官方数据显示截至2018年1月1日，我国除港澳台外地区的CFA持证人共计5058位，主要集中在北上广，累计达4545位，占比近九成。与此同时，香港CFA持证人达7379位，台湾为491位，澳门为37位。此外，在中国金融行业内细分行业对人才的争夺中，投资管理行业是继VC、PE之后具吸引力的细分行业，人才净流入高达18%。

金融工作关于人才的要求很高：

知识要求：一般要求具有金融相关专业硕士以上教育布景，具有数学基础和扎实的经济学理论功底，关于出资剖析，风控办理有较高的才干。

技能要求：需求有很强的剖析和猜测评价才干，能够在林林总总的金融项目中做出有增值空间和潜力的推动作用；还要有强的危险控制才干和压力承受力。

经历要求：通常要求具有较长的从业经历，触及包含危险办理、金融出资、财物办理、公司金融、个人理财、融资租借、财务会计、信息科技、内控审计等要点金融专业范畴。

工作素质：具有战略性思维、以及对商场变化的敏锐性、国际化的眼光，前瞻的出资眼光具有*的工作道德。

金融人怎么提高个人才干

因为金融商场的快速开展，以及金融工作对人才的高门槛，要求金融从业者需求具有较强的继续的学习才干，才干习惯商场的变化，防止被淘汰。金融人在行进中，经过考CFA和FRM证书，提高个人的价值也是一个很好的途径。