CFA作为一张全球性的金融证书,考试的难度还是有的,所以我们不管在备考哪一级考试,都要知道每一个等级的核心科目有哪些,这样才能让我们的备考更加高效。小编给大家总结了一下2026年CFA各级考试核心科目的优先级,希望可以帮助大家在备考的过程中更加顺利。

一、CFA 一级(广度优先,打基础)

权重总览(2026)

职业伦理道德:15%–20%

财务报表分析(FRA):11%–14%

权益投资:11%–14%

固定收益:11%–14%

投资组合管理:8%–12%

另类投资:7%–10%

定量方法:6%–9%

经济学:6%–9%

企业发行人(公司金融):6%–9%

衍生品:5%–8%

优先级排序(★★★★★ 高)

★★★★★ 职业伦理道德(15%–20%)

核心地位:一级权重最高,且贯穿三级,是通过考试的 “安全垫”。

重点:七大道德准则、GIPS、案例判断。

策略:全程反复看,考前集中刷题。

★★★★☆ 财务报表分析(FRA)(11%–14%)

核心地位:一级大难点,是二级估值的基础。

重点:三大报表、比率分析、存货、长期资产、租赁、养老金。

策略:投入时间多,务必吃透概念与计算。

★★★★ 权益投资 / 固定收益(各 11%–14%)

核心地位:两大核心资产类别,权重高、难度中等。

重点:一级侧重基础概念、定价模型、风险收益特征。

策略:同步学习,对比记忆,为二级深度估值打基础。

★★★ 投资组合管理(8%–12%)

核心地位:三级核心,一级重在建立框架。

重点:现代投资组合理论(MPT)、CAPM、资产配置基础。

策略:理解逻辑,不必深究细节。

★★ 另类投资 / 定量方法 / 经济学 / 公司金融 / 衍生品

策略:按权重分配时间,掌握核心公式与概念即可,不*度深挖。

二、CFA 二级(深度优先,重估值)

权重总览(2026)

财务报表分析(FRA):10%–15%

权益投资:10%–15%

固定收益:10%–15%

投资组合管理:10%–15%

职业伦理道德:10%–15%

定量方法:5%–10%

经济学:5%–10%

企业发行人:5%–10%

另类投资:5%–10%

衍生品:5%–10%

优先级排序

★★★★★ 财务报表分析(FRA)(10%–15%)

核心地位:二级难科目,案例题核心,决定能否通过。

重点:合并报表、养老金、外币折算、财务比率深入应用。

策略:优先攻克,多做长案例,训练信息提取与分析能力。

★★★★☆ 权益投资 / 固定收益(各 10%–15%)

权益:DDM、FCFF/FCFE、剩余收益、相对估值。

固收:久期、凸性、信用分析、利率衍生品、ABS。

核心地位:二级考试 “半壁江山”,深度远超一级,全是估值计算。

重点

策略:重点中的重点,大量刷题,熟练掌握各类模型。

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★★★★ 投资组合管理(10%–15%)

核心地位:承上启下,为三级 IPS 写作打基础。

重点:资产配置、风险管理、绩效归因。

策略:理解框架,结合案例应用。

★★★ 职业伦理道德(10%–15%)

策略:保持熟悉度,结合二级案例场景练习。

★★ 衍生品 / 另类投资 / 定量 / 经济 / 公司金融

策略:掌握核心模型与计算,应对案例中的小题。

三、CFA 三级(综合优先,重实务)

权重总览(2026)

投资组合管理:35%–40%

固定收益:15%–20%

权益投资:10%–15%

职业伦理道德:10%–15%

经济学:5%–10%

另类投资:5%–10%

衍生品:5%–10%

优先级排序

★★★★★ 投资组合管理(35%–40%)

上午:IPS 写作(个人 + 机构)、行为金融、资产配置。

下午:组合构建、风险管理、绩效评估。

核心地位:三级绝对*,占比近半,决定成败。

重点

策略:投入 50%+ 时间,背诵 IPS 模板,大量练习写作。

★★★★☆ 固定收益(15%–20%)

核心地位:权重第二,上午下午均有大题,难度高。

重点:信用策略、利率对冲、结构化产品、组合管理。

策略:深入理解,结合组合场景应用。

★★★★ 权益投资(10%–15%)

核心地位:核心资产,在组合配置中权重高。

重点:行业配置、因子投资、主动管理、私募股权。

策略:结合组合目标,掌握配置逻辑。

★★★ 职业伦理道德(10%–15%)

策略:融入案例,重点掌握机构与个人伦理实务。

★★ 经济学 / 另类投资 / 衍生品

策略:作为组合工具学习,掌握在资产配置与风险管理中的应用。

四、各级备考时间分配建议(参考)

级别核心科目(建议时间占比)次要科目(建议时间占比)

一级伦理 (20%) + FRA (25%) + 权益 / 固收 (30%) = 75%组合 + 另类 + 定量 + 经济 + 公司金融 + 衍生品 = 25%

二级FRA (25%) + 权益 / 固收 (35%) + 组合 (15%) = 75%伦理 + 另类 + 衍生品 + 定量 + 经济 + 公司金融 = 25%

三级组合管理 (50%) + 固收 (20%) + 权益 (15%) = 85%伦理 + 经济 + 另类 + 衍生品 = 15%

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