利润分配原则有哪些？在学习CGFT考试知识不要忽视任何的知识，可能就是因为这个知识而错失了考试通过的机会，今天小编给你说说它的原则哦！


1.依法分配原则

企业对利润的分配应当按照会计准则和公司法等相关的规定进行，遵循以下的顺序：

(1)计算可供分配的利润。将本年利润（亏损）与年初未分配利润（或未弥补亏损）合并，计算出可供分配利润。如果可供分配利润为负数，则不能进行后续分配。

(2)计提法定盈余公积金。按抵减年初累计亏损后的本年净利润10%的比例计提法定盈余公积金，当盈余公积金累计额达到公司注册资本的50%时，可不再提取。

(3)计提公益金。按照税后利润的5%-10%的比例提取。

(4)计提任意盈余公积金。

(5)向股东支付股利。

公司法规定，公司股东会或董事会违反上述利润分配顺序，在抵补亏损和提取法定盈余公积金、公益金之前向股东分配利润的，必须将违反规定发放的利润退还公司。

2.资本保全原则

资本保全不仅仅是指保持投入资本的完整无缺，还包括企业上一期的留存收益，即资本公积、盈余公积和未分配利润，这些都是下一个会计期间必须保全的净资产的一部分。只有在*这些资本和权益的完整性，使其不受侵蚀的前提下，才能考虑后续的分配。所以企业进行利润分配的基础应该是本期增值的部分，并且在提足了留存收益后的部分才能用于分配。这不仅是对正常生产经营的*，也是对债权人的保护。在特殊的情况下，企业的留存收益也可以进行分配，但是往往要受到法律的限制，如必须要*法定公积金不小于一定的比例等。企业通常不会将以前年度的积累用于利润分配。

3.公平分配原则

公平分配原则一方面是指要按照企业章程的规定，在分配利润时要做到同股同权、同股同利；另一方面是指分配利润不能只考虑到股东的利益，还要兼顾到债权人，分配的程度不能损害债权人的利益。当企业把过多的利润用于分配时，企业经营需用的资金就会受到限制，这样一来，企业要么正常经营活动受到影响，要么举借新债，都会损害到以前债权人的利益，使其有可能不能受偿债权。所以，有的债权人在提供贷款时会增加附加条款，以约束企业的利润分配行为。