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沈阳FRM持证人才zui高奖励50万元!100万元首套购房补贴……

FRM入选沈阳人才目录,沈阳市人社局发布“人才新政3.0”对原有人才政策进行全面升级,zui高可享50万元奖励,100万元首套购房补贴!

近日,沈阳市人力资源和社会保障局发布“人才新政3.0”,对原有人才政策进行全面升级。》》》戳:各科视频讲义+历年真题+21年原版书(PDF版)免·费领取

此次出台的“人才新政3.0”,坚持人才“全周期”服务理念,重点突出人才链与产业链的有效融合,围绕科技创新、人才创业、成果转化、平台建设等方面进行精 准支持,覆盖人才“引、育、用、留”各个环节。

沈阳FRM持证人

2021年8月27日,沈阳市人力资源和社会保障局印发《沈阳市人才认定办法》。

该办法明确了各类高层次人才的认定标准,将获得金融风险管理师(FRM)资格的专业人才纳入“领军人才”(高层次人才C类)目录。

根据沈阳市“人才新政3.0”的内容,可享受奖励、购房补贴、创业支持以外,还可获得“盛京人才卡”,享受交通出行、文化旅游、娱乐消费等便利服务。

与以往沈阳人才政策相比,此次出台的人才政策主要呈现五大突出特点:

◆ 人才认定突出自主

◆ 奖励补贴突出贡献

◆ 人才引进突出精 准

◆ 人才补贴突出提标

◆ 政策兑现突出时效

根据政策内容,对引进培养的高层次人才,根据实际贡献,给予奖励支持。其中,针对拥有FRM资格的领军人才(高层次人才C类),给予以下奖励及支持:

奖励和住房

对新引进培养我市产业发展需要的高层次人才,择优选拔,zui高可享50万元奖励、100万元首套购房补贴。

同时,9月8日发布的《沈阳市高层次人才住房公积金支持政策实施细则》提出,高层次C类人才,首 次使用住房公积金贷款在沈购买首套自住住房的,贷款限额zui高可放宽到当期贷款zui高限额的2倍。扫描二维码,添加老师微信了解详情

发放“盛京人才卡”

提供交通出行、文化旅游、娱乐消费等便利服务,并且给予子女入学、医疗保障、配偶安置等相应待遇。

创业支持

高层次人才创办企业,启动阶段给予zui高1000万元启动资金;发展阶段年主营业务收入达到100万元以上的,累计zui高奖励2000万元。

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